DIPLOMA VIŠE NIJE GARANCIJA: Ovo je veština broj 1 koju poslodavci traže u eri veštačke inteligencije

PRE samo deset godina najvažnije pitanje na razgovoru za posao bilo je gde ste završili fakultet i koliko godina iskustva imate. Danas se sve češće postavlja sasvim drugačije pitanje - šta možete da naučite već sutra?

ДИПЛОМА ВИШЕ НИЈЕ ГАРАНЦИЈА: Ово је вештина број 1 коју послодавци траже у ери вештачке интелигенције

Foto: Périg MORISSE / Panthermedia / Profimedia

Veštačka inteligencija neće zameniti sve radnike, ali će promeniti pravila igre. Poslodavci širom sveta sve manje gledaju diplomu, a sve više sposobnost da rešavate probleme, sarađujete sa AI i brzo učite nove stvari.

Zanimanje neće biti presudno, već znanje i veštine

Razlog je jednostavan. Tehnologija napreduje brže nego ikada, veštačka inteligencija preuzima rutinske zadatke, a kompanije sve teže pronalaze ljude koji umeju da se prilagode promenama.

Upravo zbog toga stručnjaci smatraju da do kraja ove decenije više neće presudno biti zanimanje kojim se bavite, već skup veština koje posedujete. Svetski ekonomski forum procenjuje da će gotovo dve petine današnjih ključnih radnih veština biti promenjene do 2030. godine.

Istovremeno, očekuje se otvaranje oko 170 miliona novih radnih mesta, ali i gašenje oko 92 miliona postojećih, što znači da će tržište rada više ličiti na veliku transformaciju nego na nestanak poslova.

Veština broj jedan više nije programiranje

Iako se često govori da će programeri biti najveći pobednici AI revolucije, istraživanja pokazuju da poslodavci danas još više vrednuju analitičko razmišljanje.

To znači sposobnost da se veliki broj informacija pretvori u dobru odluku, da se prepozna problem i pronađe rešenje. Veštačka inteligencija može da predloži odgovor, ali i dalje čovek odlučuje da li je taj odgovor dobar.

Odmah iza toga dolaze kreativno razmišljanje, radoznalost i spremnost na kontinuirano učenje – osobine koje algoritmi i dalje teško mogu da zamene.

AI neće zameniti ljude, već one koji ga ne koriste

Jedna od najvećih zabluda jeste da će veštačka inteligencija ukinuti većinu radnih mesta.

Mnogo je verovatniji scenario da će prednost imati ljudi koji nauče kako da AI koriste kao alat. Pisanje, analiza podataka, marketing, prodaja, finansije, medicina, pravo i obrazovanje već danas prolaze kroz velike promene upravo zbog primene generativne veštačke inteligencije.

Drugim rečima, nije presudno da postanete stručnjak za AI, već da razumete kako vam može pomoći da budete produktivniji.

Ljudi će biti vredniji upravo zato što su ljudi

Paradoksalno, što tehnologija više napreduje, to više rastu vrednost komunikacije, empatije, liderstva i timskog rada.

Kompanije traže zaposlene koji umeju da vode ljude kroz promene, rešavaju konflikte, prenose znanje i sarađuju sa kolegama iz različitih oblasti. Upravo zato među najtraženijim veštinama budućnosti ostaju otpornost, fleksibilnost, liderstvo i sposobnost saradnje.

Sedam veština koje će donositi prednost do 2030.

  1. analitičko razmišljanje i rešavanje problema,
  2. poznavanje AI alata i digitalna pismenost,
  3. sajber bezbednost i razumevanje podataka,
  4. kreativnost i inovativno razmišljanje,
  5. komunikacija i saradnja,
  6. liderstvo i upravljanje ljudima,
  7. sposobnost brzog učenja i prilagođavanja promenama.

Diploma više nije dovoljna

Poslodavci sve češće poručuju da diploma ostaje važna, ali da više nije garancija zaposlenja.

Mnogo veću vrednost ima osoba koja svake godine usvoji novu veštinu, nauči novi alat ili proširi svoje znanje. U svetu u kojem se tehnologija menja iz meseca u mesec, najveća konkurentska prednost više nije ono što ste naučili pre deset godina, već koliko brzo možete da naučite nešto novo.

Pratite nas i putem iOS i android aplikacije

Klikni na zvezdicu u gornjem desnom uglu i zaprati Novosti na Google News platformi

Komentari (0)

PRVA SEZONA TEATRA HUMANOSTI: Četiri premijere koje su spojile umetnost i humanost